За новими правилами військового обліку (Порядок організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів) роботодавці, які наймають співробітників без військового-облікового документа, та навчальні заклади, які порушують відповідні вимоги, можуть понести адміністративну відповідальність у вигляді штрафу від 5100 грн до 8500 грн (під час дії воєнного стану).
Тобто під час вступу до навчального закладу та працевлаштування, перебування кандидатів на військовому обліку є обов’язковим. Відповідно, необхідно пред’явити наступні документи:
– призовники: приписне свідоцтво;
– військовозобов’язані: військовий квиток або тимчасове посвідчення військовозобов’язаного;
– резервісти: військовий квиток.
Насправді, це не є нововведенням, оскільки обов’язок підтвердження щодо військового обліку при офіційному працевлаштуванні існував раніше. А положення Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів уточнюють процедуру, зробити її більш конкретною й встановити відповідальність за недотримання.
